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lunes, 21 de enero de 2019

CHAVARRIA TIENE TRES DENUNCIAS PENALES: FISCAL ANCASHINO ADVIERTE SOBRE DESIGNACIÓN ILEGAL DE FUNCIONARIOS


Después de que hiciéramos pública la denuncia contra el Gobernador Regional por el delito de NOMBRAMIENTO ILEGAL DE CARGO, a raíz de la designación de Manuel Chumbes como Director Regional de Trabajo y Promoción del Empleo, a los "ilustrísimos" asesores se les ocurrió publicar un FE DE ERRATAS, a fin de corregir la Resolución Ejecutiva Regional N° 017-2019-PRES, modificando el término "DESIGNACIÓN" por " ENCARGATURA".

Pero ya es muy tarde la reacción, porque no existe 1 sino 3 denuncias penales en contra del Gobernador Regional Ricardo Chavarría, que pide sanción penal no solo para quien designa como para quien recibe el cargo indebidamente, es más existen antecedentes de autoridades vacadas en sus cargos.

En la región Ancash, el fiscal de prevención del delito Dr. Carlos Rodríguez Martínez, expresó esta situación legal sobre las designaciones ilegales en los cargos de confianza por las actuales autoridades electas, y recordó que ya hay varios casos que actualmente se ventilan en el Poder Judicial, incluso algunos que ya están en juicio oral cometidos por las autoridades salientes.

“El gobernador regional para designar a sus funcionarios tiene que tener en cuenta lo que dice el Manual de Organización y Funciones de su entidad, donde no sólo están especificadas las funciones que va a cumplir sino el perfil requerido y la experiencia necesaria para desempeñar determinados cargos, así sean de confianza” subrayó. Y es que el Código Penal en su artículo 381 establece sanciones tanto a quien designa y a quien indebidamente recibe el cargo.

La Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR) también ha señalado a través del Informe Técnico N° 1588-2016-SERVIR/GPGSC, que de conformidad con el artículo 7 de la Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público, para ocupar un cargo público es necesario reunir todos los requisitos exigidos para el cargo.

Asimismo, se debe precisar que no resulta válida la contratación, designación o encargatura en un cargo (INCLUIDO LOS CARGOS DE CONFIANZA) de quien no cuente con el perfil establecido, debido a que ello implicaría una contravención a los documentos de gestión que regulan los perfiles de puestos de la entidad y las normas de acceso al empleo público. Conforme a lo expuesto por SERVIR, ya sea DESIGNACIÓN o ENCARGATURA, en ambos casos debe verificarse el cumplimiento de los requisitos exigidos para el cargo, ya que de lo contrario la acción administrativa sería transgresora de la ley.

Teniendo en cuenta que las responsabilidades son personales, es decir de quien suscribe la resolución, en este caso del gobernador regional, este no podrá escudarse en que fue mal asesorado o presionado políticamente para ese fin. Volvemos con más porque la paciencia es nuestra mejor virtud.

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