43 trabajadores de
la ugel 09 de Huaura vienen siendo procesados por haberse efectuado depósitos
irregulares con el cuentaso de “incentivos”, tal como sucedió en la Ugel 10 de
Huaral.
Pudimos acceder a
información de esta entidad, en el proceso sancionador con el debido respeto a
la defensa de estos malos trabajadores quienes se favorecieron indebidamente,
amparados en una resolución regional del 2004. Estos pagos se efectuaron entre
abril y mayo del 2016, a pesar de que se había recepcionado el Oficio Nº
618-2016-EF/53.01 de la Dirección General de Gestión de Recursos Públicos del
Ministerio de Economía y Finanzas, mediante Oficio Múltiple Nº
0074-2016-GRL-GRPPAT donde se le indica que debe de abstenerse de validar y/o
convalidad las R.E.R Nº 146-2004-PRES y R.E.R Nº 1152-2011-PRES bajo
responsabilidad funcional y administrativa.
La actual directora
Juana Yarleque, en una acción rápida y transparente, ordenó una investigación a
través de la secretaria técnica SERVIR, teniendo en cuenta que se había pagado
indebidamente la suma de S/. 405, 391. 03 Soles a 43 trabajadores de esta
entidad.
Todos los pagos
oscilaron entre 10 y 5 mil soles, aproximadamente, perjudicando las arcas de
esta entidad, cuando el director era un tal Donato Maguiña, quien firmó la
Resolución directoral Ugel 09 N°
4886-2016.
Todos estos
trabajadores deberán correr suerte similar de los 11 trabajadores de la Ugel de
Huaral, esperando que estos mismos procesos PAD se esté llevando a cabo en las
9 ugeles de la región Lima, caso contrario saldrá triunfando el conchabamiento
y la complicidad de la DRELP y el gobierno regional.
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